火锅店工作离开索要工资合法吗

绍兴离婚律师 2025-04-03
合法,劳动者离职有权索要工资。依据《劳动法》等规定,用人单位应支付劳动者已付出的劳动工资。不及时支付可能导致劳动纠纷及法律后果。
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离职索要工资常见方式为协商、投诉、仲裁。应先与用人单位协商,协商不成可向劳动监察部门投诉,或提起劳动仲裁以维护合法权益。
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离职可索要工资。具体操作:1. 与用人单位协商,明确工资支付时间及方式;2. 若协商无果,向当地劳动监察部门投诉,并提供工作证据;3. 仍无法解决,申请劳动仲裁,提交相关材料,等待裁决。
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